Какие выплаты предусмотрены за однодневные командировки
«По работе часто приходится ездить в однодневные командировки. Какие выплаты по закону предусмотрены для работников при таких поездках?» Олег Р., сл. Белая.
Отвечает старший помощник прокурора Беловского района Валентина ЕРЕМИНА: «В соответствии с п. 11 Положения об особенностях направления работников в служебные командировки, утвержденного постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 N 749, при командировках в местность, откуда работник исходя из условий транспортного сообщения и характера выполняемой в командировке работы имеет возможность ежедневно возвращаться к месту постоянного жительства, суточные не выплачиваются.
Если день, в который работник направлен в однодневную командировку, является рабочим, то работник получает за этот день средний заработок. Оплата труда работника в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере (статья 153 ТК РФ).
Также при однодневных командировках работодатель обязан возместить командированному работнику документально подтвержденные расходы на проезд транспортом общего пользования.
При направлении в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя (ст.168 ТК РФ).
Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам определяются коллективным договором или локальным нормативным актом».
Читайте в печатном номере: ТВ-программа на 32 канала, интервью со звёздами, результаты ТВ-лотерей «Золотой ключ», «Бинго», «Русское лото», частные объявления, биржа труда, полезные советы, конкурсы и сканворды
возрастная