Новости компаний (июнь 2012 года)
17 июня 2012, 14:19 Тяжелые думы о легкой промышленностиКаждое второе воскресенье июня в нашей стране отмечают День работников легкой промышленности. В советское время его своим по праву считали десятки тысяч рабочих текстильных комбинатов, швейных мастерских и кожевенных производств. В преддверии профессионального праздника мы встретились с бывшим гендиректором курского объединения «Швея» – в прошлом одного из крупнейших в СССР предприятий легкой промышленности – Иваном Стародубцевым. Фабрика «Швея» – одна из старейших в сфере отечественной легкой промышленности, свою историю ведёт с 1918 года. Именно тогда ряд швейных артелей Курска, объеденившись, наладили выпуск ватных телогреек и хлопчатобумажных брюк. В 1964 году было создано производственное объединение на базе трёх швейных фабрик. В его состав вошли головное предприятие, два филиала в Курске, один в Железногорске и швейная фабрика во Льгове. Ассортимент выпускаемой продукции был огромен – школьная форма, мужские и детские сорочки, плащи, куртки, женские костюмы, форменное обмундирование для Минобороны и МВД СССР! Былые времена и руководство, и сотрудники курской «Швеи» вспоминают с теплом и ностальгией. Работали много, но в удовольствие, получали при этом приличную зарплату, имели уверенность в завтрашнем дне. Руководство предприятия заботилось не только о темпах наращивания производства, но и о качестве жизни работников. Жилье, детсады, пионерлагерь, путевки на отдых – все это было реальностью. Во многом благодаря директору Стародубцеву. Иван Семенович – из династии портных. Шили одежду его прадед, дед и отец. Он сам прошел весь фабричный путь, поэтому «изнутри» знал, как должно работать предприятие текстильной промышленности. Попал на производство 16-летним парнем – сначала разнорабочим, чуть позже перешел в закройщики. Отслужив в армии, окончил техникум и институт, проявлял успехи в спорте. И карьерный рост не заставил себя долго ждать. Стародубцев стал конструктором, начальником цеха, а вскоре генеральным директором КПО «Швея», сумев вывести объединение на новый уровень. – Курская фабрика гремела на весь Союз! – рассказывает Иван Семенович. – Я лично ездил в Дома моделей за новыми идеями. Угляжу что-то интересное – быстро на карандаш, и в Курск, внедрять в производство. Супруга помогала с моделями – она всю жизнь проработала на «Швее» инженером-конструктором. В цехах на улице Сосновской за смену отшивали по 2,5 тысячи школьных костюмов, на Моковской – по 5000 мужских рубашек. Филиал на улице Суворовской одевал весь средний офицерский состав Советской армии. Железногорск занимался куртками и плащами, плюс небольшой цех с подобным ассортиментом в Курске, на улице Красной Армии. Предприятие во Льгове производило по 8000 детских сорочек ежедневно. Чувствуете масштаб?! На «Швее», как вспоминает Стародубцев, трудились больше 4000 курян. Предприятие обеспечивало работников жильем – специально выстроили 9-этажное общежитие на 408 мест, каждый год выделялись 10 квартир для передовиков. Во Льгове и Железногорске работали собственные детсады КПО. А чтобы дети сотрудников не слонялись без дела во время летних каникул, «Швея» открыла свой пионерский лагерь. Умели работать, любили и отдыхать всем коллективом. Специально для этого «Швея» выстроила с нуля базу отдыха. Сегодня изделия российской легкой промышленности, по большей части, заменил китайский товар сомнительного качества и дизайна, но крайне популярный благодаря дешевизне. Придумывать и шить хорошую одежду в нашей стране теперь не выгодно. Легкая промышленность исчезает как отрасль, фабричная жизнь не кипит так, как 40 лет назад. Между тем, бывшие сотрудники «Швеи» каждый год в день своего праздника собираются дома у Ивана Семеновича. Вспоминают, как жилось и работалось, когда легкая промышленность была не просто экономическим термином, а делом их жизни. «Это традиция, – говорит Иван Семенович, вынимая из кармана записную книжку. – Всех по именам помню, уважаю за трудолюбие и внимание к работе. Вот и повспоминаем, как конструировали, кроили, шили... Как планы «пятилеток» выполняли! Например, ставили задачу: 25% прироста производства за пять лет. Конечно, хочу поздравить с праздником всех «единомышленников». Времена изменились, и такую мощную производственную машину, как в Союзе, заново построить сложно». Анна ГАЗАЗЯН
Выскажите своё мнение о новости
|
возрастная